Björnligan planerar att ansätta kunder

Man kan tro att det är björnligan maskerad året runt på Fiwe oberoende om det är halloween eller inte. Fiwe påstår att man kan måla om rostiga skrotbilar och sälja dem som fabriksnya till kunder som har medlemskap i Mensa. Företaget syftar på sina falsarier med PIM-systemen. Det råder periodvis allvarliga problem med prestanda, tillgänglighet, datakvalité och funktionalitet för de PIM-system som björnligan/Fiwe levererar. "Våra kunder investerar mer om vi har kvalitetsproblem, ett avbräck för kunden är ett framsteg för Fiwe" sades på ett skrattmöte för en tid sedan. När kunder ifrågasätter varför man betalar flera gånger för samma sak har Fiwe förklarat att kvalitén härdas ur med tiden, denna beprövade lögn fungerar alltid på byggkunderna enligt företaget. Björnligan har kommit över en större penningsumma i kuppen bus eller godis som har pågått en tid nu.

Björnligan har nyligen haft ett skrattmöte, där kunder förnedras och smutskastas enligt rutin. En historisk händelse diskuterades om en "ouppsåtlig" virusattack mot en kund. Företaget planerar nu med uppsåt att slå ut kundens verksamhet (igen) eftersom kunden håller på att lyckas med sin avveckling.

Fiwe har en historik med kund avbräck. Det största avbräcket som Fiwe har orsakat var när företaget slog ut kundens hela koncerns verksamhet globalt. Ett "misstag" som företaget själva beskriver det, men konsekvenserna blev allvarliga. Detta inträffande inte alls för många år sedan, Fiwe hade då haft återkommande problem med ransomwarevirus i sina företagsdatorer. Fiwe sparade pengar på att inte ha antivirusskydd. Det hela slutade med att viruset spred sig från Fiwe till en kund. Viruset slog ut kundens verksamhet globalt med epicentrum i Paris. Hela koncernens digitala verksamhet stannade av vilket förorsakade i ett gigantiskt avbräck. Problemet var så allvarligt att det stod i riksnyheter och i internationell press vid den tiden.

Kundens utredning kunde inte fastställa hur viruset kom in i infrastrukturen (eftersom viruset kom från Fiwe). Samtliga anställda på Fiwe blev belagd med absolut tystnadsplikt för att man inte vill ha rättsliga följder från kunden.

Den saftiga kundfakturan efter ransomwareviruset ramande björnligan stolt in och hängde upp den i köket en tid efter händelsen.

I övrigt pågår personal degraderingar på Fiwe som visslingen lyfts fram som befordringar och avhopp som läggs fram som solskenshistorier. Man påstår samtidigt att man expanderar i desperata rekryteringsförsök trots att man i själva verket imploderar med tanke på avhoppen/uppsägningar som sker. Företaget ska ge en godispåse till den som tar anställning. Man säger upp med ena handen och anställer med andra. Den enes död den andres bröd.

Personalomsättningen rullar på trots att företaget har tecknat kollektivavtal i försök att skylla på facket och försöka tvinga personal att stanna. Tanken är att kollektivavtalet ska användas som täckmantel i björnligans bus eller godis bedrägerier i fortsättningen.

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/

Fiwe Cloud – grisen i säcken

I samband när pandemin bröt ut var Fiwe på ett möte för att presentera Cirkus Cloud för en kund. Upphandlingen gick som förväntat - dåligt och kunden var kritiska till det mesta, med all rätt. Kritiken bestod i vad en molntjänst faktiskt är. Stämningen på mötet blev dålig och kunden godtog inte diverse förklaringar. Fiwe tog då tillfället i akt att hosta och anspela på Corona vilket fick mötet att avbrytas kvickt. Kunderna ska självfallet veta sin plats vilket företaget visade med att stjäla handdesinfektion och toalettpapper innan man lämnade lokalerna.

En molntjänst av Fiwe existerar inte. Fiwe tillhandahåller en traditionell installation i virtuella servrar. Utförandet är samma som när Fiwe installerar i kundens infrastruktur, skillnaden är prislappen och att kunden betalar för inlåsningseffekten.

Om kunden försöker byta leverantör eller gå över till egen infrastruktur hindras detta av Fiwe. Företaget har nämligen en utstuderad plan som bygger på att man påstår att kunden enbart hyrt in sig i Fiwes "molnprogramvaran" och det är inte möjligt att ta hem driften

I september för några år sedan skaffade Fiwe sin första Cloudkund. Trots att ingen teknisk lösning fanns på plats, såldes Fiwe Cloud för PIM in som en nyckelfärdig lösning. Kort efter detta firades "molnförsäljningen", företaget uppgav då att kunden hade gått i rävfällan. Molnförsäljningen beskrevs som en teaterföreställning i Stockholm och kunden ska ha gått "rätt in i rävfällan". Två veckor senare var det avtalsskrivning med kundens koncern i Danmark. Fiwe beskrev hemresan från Danmark som att man skrattande under hela resan och att man nästan blev avvisad från Åårhus Airport efter en skrattattack. Vad som faktiskt är roligt förtäljer inte företaget men det går att spekulera att kundernas skicklighet och kompetens förlöjligades.

Under molnfirandet var det flera i personalen som skrattade så mycket att några fick andnöd. Medlemmar från den exklusiva klubben skämtade frispråkigt att "arbetarklassen har köpt grisen i säcken". 

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/

Mobbningsbolaget Fiwe svindlar personal

Fiwe har anfört att lönerevisionen ställs in och beslutet är ensidigt. Trots detta har företaget haft en inofficiell lönerevision för en del av personalen. Förtroendet ökar verkligen när personal inser att man har blivit svindlad. Övrig personal betraktas bara som schackpjäser eller förbrukad förvisso. Man får hoppas att företaget förklarar sitt agerade utan att förtälja en rövarhistoria.

Ska man tolka detta som en ny form av löneglidning eller maktfullkomlighet?

På företaget råder det verkligen en familjestämning, vilket bevisas när man säger upp personal samtidigt som man nyanställer. Ett sedvanligt företaget hade kört "sist in – först ut" principen. Fiwe kör sin egen policy som kallas för "slit och släng". Det råder en tät förstämning på arbetsplatsen, några fördelar som personalen uppenbarligen tycker med distansarbetet är att man slipper träffa vissa rävar på arbetsplatsen. På arbetsplatsen förekommer mobbning och ryktesspridning (och annat som hör hemma på förskolan) även fysiska angrepp som krokben.

Personal har tröttnat på detta och lämnat in uppsägningar.

Det är underligt att man använder samma personer som alltid misslyckas till andra uppdrag, det är som uppgjort för att misslyckas. Fiwe hade kunnat vara ett företag med 200 anställda idag men eftersom man anlitar skojare som Miscenda AB (556927-9580) och inte avskedar personer som misslyckas med primitiva arbetsuppgifter. Vissa personer har kostat företaget ett 20-tal miljoner i misslyckanden. Fiwe ska vara ett aktiebolag. Ett aktiebolag hade slängt ut personer som inte har kompetens till något inom företaget. Men organisationen är bristfällig på många plan. Det är inget fokus på att ta tag i de grundläggande problemen på detta företag.

I vintras hade Fiwe ett inbokat kundbesök och företaget passade då på att välkomna kunden genom att slänga en spann med vatten i trappen vid entrén till fastigheten med förhoppning att skulle bli halt. Kunden hade tidigare konfronterat Fiwe med uppgifter om dess verksamhet. Det är obekräftat om någon faktiskt ramlat i trappen till följd av företagets tilltag.

Miscenda AB
556927-9580

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/ 

Operation ”Robin hood” - försäljning av kundinformation

Företaget säger att man har ”plundrat sina kunders budgetar” och man presenterar samtidigt åtgärdsplanen operation ”Robin hood” för de kunder som för närvarande har låg faktureringsgrad (eller om kunden betraktas som snål av Fiwe).



I operation ”Robin hood” ska Fiwe inhämta sina kunders kundregister med tillhörande orderhistorik och sälja detta till direkt konkurrerade bolag. Förfarandet med att stjäla kundinformation från kunderna är ingen ny metod, detta har Fiwe gedigen erfarenhet av då man tidigare har gjort detta mot kunder som väljer att avsluta sitt samarbete med Fiwe. Tidigare sålde Fiwe till en agent som agerar försäljare och målet var att sälja till så många som möjligt vilket inkluderar direkt konkurrerade bolag till kunden och analysbyråer. Men sedan mitten av 2018 är inte detta möjligt och nu tvingas företaget på egen hand uppsöka potentiella köpare.

Företaget redogjorde vid ett möte att man ”jobbar i treskift med att höra av sig till intressenter som kan tänkas köpa kundinformationen”. Bakgrunden till Operation ”Robin hood” är att kundernas budgetar är slut p.g.a. överfakturering och kunder har ställt Fiwe mot väggen. Hos vissa kunder har man till och med gjort slut på hela budgeten innan man ens har nått halva budgetperioden. Men företaget skrattar åt att kunderna först nu har synat detta. Man säger också ”…våra kunder får alltid en ny budget oavsett om pengarna tryter…”. Man exemplifierar detta med en kund inom bygghandel som varje år får en ny budget efter sommaren trots att Fiwe ”plundrar budgeten i rekordhastighet”.



Bloggen erfarar att Fiwe kommer tillämpa operation ”Robin hood” på så många kunder som möjligt oavsett faktureringsgrad.

I veckan informerade Fiwe att man anpassar sin organisation och gör sig av med personal för att ”stärka sitt varumärke”. Anledningen är att ”Fiwe är ett nischbolag som kvalités omedvetna kunder gärna vill jobba med” sa företaget när man informerade.

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/

Strategiska systemsabotage

Storbedragaren Fiwe har tidigare avslöjats med luftfakturering, cirkusverksamhet, falska övertidsprogram och skenhelighet för att nämna några oegentligheter. Fiwe nöjer sig inte med att kontinuerligt leverera buggar och systemfel till kunder utan har sedan en tid tillbaka börjat utföra preventiva systemsabotage mot sina kunder.

En av sabotagemetoderna som Fiwe använder sig av är logisk bomb vilket innebär att Fiwe bygger in tidsbestämd programlogik som ska resultera i att kundens system kraschar eller drabbas av driftstörningar oregelbundet. Fiwe medverkar också till prestandaförsämringar och begränsningar i kundens system. Detta ska förorsaka i fler affärer till Fiwe då kundens system rasar ihop och kundförsäljningsförlusten stressar kunden till att acceptera en högre fakturering och dessutom saltas fakturorna. Detta påminner om tidigare sabotage som har varit riktade mot kunder som i första hand inte vill betala sina fakturor.

Att Fiwe attackerar kunder är alldeles i linje med företagets uppförandekod. Vid rättsligatvister eller fakturabråk kommer Fiwe att kohandla med kunderna och erbjuda happy hour priser. När man på Fiwe pratar om kunder används öknamn som kassako, men är kunden ekonomisk medveten betraktas denna som snål och får då öknamnet spargrisen. En av Fiwes viktigaste mål under detta verksamhetsåret har varit att stjäla pengar från spargrisarna ("snåla kunder").

Fiwes Code of Conduct:

• Vi företräder alltid Fiwes intressen när vi arbetar med kunder och leverantörer.
• Vi verkar för att kundens lösningar blir kostnadsineffektiva.
• Vi agerar professionellt i våra relationer med kundens personal och andra resurser som kunden använder för uppdragen.
• Fiwe ska uppfattas som ett modernt företag.
• Vi ska verka för att kunden ska få balanserat med brister i sin miljö.
• Vi känner ödmjukhet när kunden önskar att köpa våra tjänster.
• Vi skall öka faktureringen genom att skapa behov för våra kunder.
• Vi rekommenderar alltid Fiwes tjänster.
• Vi påtalar brister hos leverantörer till kunden om det främjar oss.
• Vi informerar inte om våra brister.

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/

Cirkus Fiwe

Fiwe är mitt inne i en cirkustransformering, från konsultbolag till cirkus. Cirkusverksamheten innefattar misslyckade driftsättningar, produktionsbuggar, övertidsprogram, kund försäljningsförluster, felleveranser, saltade fakturor och ett tydligt leverantörsberoende.

Om kunden inte betalar sina fakturor kommer Cirkus Fiwe inte att åtgärda allvarliga produktionsbuggar och med avsikt skapa försäljningsförluster för kunden. Detta ska leda till att kundens organisation pressar sin kontaktperson till att godkänna och betala fakturor. Metoden kallas för ”quickfix” ska främst användas när kunden har som minst 1–2 obetalda fakturor.

För en tid sedan införde Fiwe en ny policy som innebär att kunderna ska vara missnöjda då detta leder till ökade försäljningstillfällen. Personal som presterar bra och där kunden faktiskt är nöjd blir tillrättavisad. Varje driftsättning måste innehålla minst 3 kvalitetsbrister/produktionsbuggar för att kunden med stor sannolikhet ska köpa buggrättningar. Personal som inte lever upp till kravet om kundmissnöje blir inkallad på möte.

Fiwe är tydliga med att om de inte får in kundklagomål så är detta avgörande för kommande lönerevision, karriärmöjligheter och företagsaktiviteter för den enskilda. Fiwe ser hellre att man får in ett klagomål för mycket än att företaget går miste om ett klagomål. Företaget har förklarat att ”Varje klagomål ger fiwe en ny möjlighet till att hjälpa kunden att köpa något annat”. Kundmissnöje är positivt. Missnöjda kunder köper mer än nöjda kunder. ”Man måste utmana kunden att köpa mer” får de anställda höra vilket egentligen betyder att man ska bedra kunden.

Cirkus Fiwe planerar att utlysa en faktureringstävling kallad ”Månadens fiware”. Varje månad kommer vinnare och förlorare att presenteras baserat på fakturerat belopp för föregående månad. Årligen kommer en vinnare att utses, vinsten ska vara en kaffemaskin värd 1800 kr.

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/

Blåser konsultbolag i utvecklingsländer

Fiwe har sedan en tid haft samarbete med konsultbolag i Asien. Då Fiwe har haft problem med att bemanna projekt, har man fått anlita externa konsultbolag från U-länder. Men nu har det visat sig att de externa konsultbolagen i Asien inte har fått betalt av Fiwe.

Fiwe begår bedrägeri mot fattiga människor i Asien. Beloppen för ett vanligt svenskt företag betydelselös, i storleksordningen 20 000 kr för flera månaders arbete. Fiwe tvekar inte när det gäller att maximera vinsten och intäkterna.

Det har tidigare skrivits på bloggen att Fiwe söker efter arbetskraft i fattiga länder. Det är känt att Fiwe är maktfullkomlig, men att man också kan lura fattiga människor visar bara att företaget saknar gränser.

Det är allmänt känt att arbetsförhållanden och anställningsvillkoren i Asien är betydlig sämre än svenska. Årligen ger Fiwe i storleksordningen 500 - 5 000 kr i bistånd till utsatta/fattiga grupper, men endast om Fiwe får något i motprestation oftast annonsplats eller diplom.

Dubbelmoralen är ett faktum, man kan med glädje utnyttja fattiga människor samtidigt man visar upp en annan fasad.

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/  

Uppmärksam kund gjorde audit

Kundens projekt hade blivit 6 gånger dyrare än utlovat och ej levererat. Detta fick kunden att se rött, vilket är förståeligt då Fiwe aldrig hade tänkt gå live med projektet. Tursamt för kunden att Fiwe inte ens hade implementerat några funktioner utan endast tagit betalat för dessa. När kunden anlitade expertis inom applikationsprojekt kunde experterna snabbt konstatera att funktionerna inte fanns, men Fiwe stod fast vid att det är levererat.





När kunden begärde att få återbetalning ville Fiwe i det initiala skeendet börja implementera ”funktionera”. När kunden inledde rättsliga åtgärder backade Fiwe och gick med på att återbetala 90%.

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/  

Miscenda AB (556927-9580)

Miscenda AB är ett företag som erbjuder tjänster inom HR och offboarding. Miscenda AB (556927-9580) inleder samarbete med Fiwe. Företaget Miscenda AB har ett dåligt rykte i branschen och tidigare uppdragsgivare har varnat Fiwe att samverka med HR-företaget. Fiwe väljer ändå att anlita HR-företaget då priset är väldigt låga i jämförelse med seriösa HR-företag. Fiwe avser ändå att lura sin personal så långt det bara går.

Miscenda AB hävdar att företaget är specialiserad på att sänka kostnaderna i uppdragsgivarens verksamheten genom att fatta strategiska beslut som missgynnar de anställda. 

Att anlita HR-företaget innebär en risk, kommande rättstvister skyddar inte Fiwe som arbetsgivare. Miscenda AB saknar även en ansvarsförsäkring och en branschrekommendation.

Det är intressant att följa två oseriösa företaget samarbeta med varandra. Någon av bedrägeriföretagen kommer att bedra den ena parten i det samarbetet.

Miscenda AB
556927-9580

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/se/   

Nytt bedrägeri

Man brukar säga att ”bedragare alltid hittar nya sätt”. Uttrycket stämmer väl in på Fiwe. Företaget ska "sälja" in övertidsprogram till lättlurade kunder. Det man vill uppnå är mer intäkter per capita och kund.

 

Övertidsprogrammet går ut på att Fiwe flaggar för en fingerad försening och för att kunden inte ska få problem med sina nuvarande licenser som går ut vid ett visst datum så erbjuder Fiwe att de kan hjälpa till med att leverera i tid. Detta genom att jobba längre dagar mot en högre taxa. Om kunden inte går med på detta så beslutar man att lyfta fram problem som inte existerar eller bygga in buggar.

Om kunden trots detta inte väljer att godkänna övertidsprogrammet blir det ingen leverans på det bestämda datumet. Då börjar man istället att försena leveransen.

Nyligen har Fiwe fått uppgraderingsprojekt samt vanliga projekt som är potentiella kandidater för detta nya övertidsprogram. Kunderna är främst verksamma inom bygghandel som ska bedrags.

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/     

Bedrägeriföretaget Fiwe

Fiwe är ett av nordens ledande konsultbolag inom bedrägerier mot kunder och personal. Företagets huvudsakliga vision är ”Det är först när våra kunder misslyckats som Fiwe har lyckats”.



Företaget består av ca 50 anställda och håller till i sina hyreslokaler på Mölndalsvägen. Trots att företaget är ett litet källarföretag har de ändå lyckats dra på sig ett negativt rykte.

Företaget är dessutom specialiserade på att få kunder att stanna länge dels genom att bygga systemlösningar på äldre instabila tekniker men också genom att få leveransen försenad. Fiwe tar fram systemlösningar som egentligen har en plats i antikrundan i SVT, med löpande krav på att kunderna ska köpa uppgraderingsprojekt varje år.

Företaget skickar bluffakturor till kunderna. Om någon skulle upptäcka att fakturan är för hög så väljer företaget att ”kohandla”. Kunder vittnar om att det är en mardröm att vara kund till Fiwe.

Bolagsuppgifter:

Fiwe Systems & Consulting AB
556703-5745
https://www.fiwe.com/

Mölndalsvägen
Göteborg, Sverige

+46 (0)31 733 77 80
info@fiwe.se